ΕΝΙΝΣ: Χωρίς επείγοντα χειρουργεία λόγω έλλειψης αναισθησιολόγων το Νοσοκομείο Σερρών

Χωρίς επείγοντα χειρουργεία λόγω έλλειψης αναισθησιολόγων έχει μείνει το Γενικό Νοσοκομείο Σερρών όπως καταγγέλλει με γραπτή ανακοίνωση της Ένωση Νοσοκομειακών Ιατρών του Νοσοκομείου Σερρών. Το Δ.Σ. της ΕΝΙΝΣ ζητά “να μονιμοποιηθεί άμεσα, χωρίς όρους και προϋποθέσεις η Επικουρική Αναισθησιολόγος, που υπηρετεί ήδη 6 χρόνια ως συμβασιούχος και να προκηρυχθούν σήμερα, 3 θέσεις Αναισθησιολόγων, ώστε τους επόμενους μήνες στο Νοσοκομείο να υπηρετούν 6 μόνιμοι Αναισθησιολόγοι και να αρχίσει ο προγραμματισμός για την προκήρυξη και των υπόλοιπων 6 θέσεων Αναισθησιολόγων”

Αναλυτικά η ανακοίνωση της ΕΝΙΝΣ

Από την Πέμπτη 21 Μαΐου 2020 το Νοσοκομείο Σερρών μένει και χωρίς επείγοντα χειρουργεία λόγω έλλειψης Αναισθησιολόγων.

Στο Οργανισμό του Νοσοκομείου Σερρών υπάρχουν 12 θέσεις Αναισθησιολόγων. Στις αρχές του 2019 υπηρετούσαν 8 Αναισθησιολόγοι (5 μόνιμοι και 3 συμβασιούχοι Επικουρικοί). Κατά τη διάρκεια του 2019:

· Αποχώρησε 1 μόνιμος Αναισθησιολόγος, ο οποίος πήρε οργανική θέση σε άλλο Νοσοκομείο, χωρίς ποτέ να προκηρυχθεί η θέση που κενώθηκε (δεν ξεκίνησε καν η διαδικασία),

· Μέχρι τον Ιούνιο του 2019, έληξε η σύμβαση και απολύθηκαν 2 Επικουρικοί Αναισθησιολόγοι. Η προηγούμενη Κυβέρνηση και η Διοίκηση του Νοσοκομείου δε συζητούσαν καν την ανανέωση των συμβάσεων των Επικουρικών. Ο ένας Επικουρικός προσλήφθηκε εκ νέου με σύμβαση το Σεπτέμβριο του 2019 και παραιτήθηκε τον Φεβρουάριο του 2020.

· Τον Ιούνιο του 2019 συνταξιοδοτήθηκε η Διευθύντρια του Αναισθησιολογικού, χωρίς ποτέ να προκηρυχθεί η θέση που κενώθηκε μέχρι και σήμερα.

· Το Μάρτιο του 2020 μόνιμος Αναισθησιολόγος του Νοσοκομείου τοποθετήθηκε από τη Κυβέρνηση της ΝΔ, Διευθυντής του ΕΚΑΒ Καβάλας. Η μετακίνηση αυτή ήταν γνωστή σε όλους, αρκετούς μήνες πριν πραγματοποιηθεί και ποτέ δεν έγινε η οποιαδήποτε κίνηση από τη Διοίκηση του Νοσοκομείου και της ΥΠΕ είτε για την ακύρωσή της, είτε για την αντικατάστασή του με προκήρυξη Οργανικής Θέσης.

Μέσα δηλαδή σε ένα χρόνο έχουν αποχωρήσει 5 Αναισθησιολόγοι, χωρίς να έρθει ούτε ένας, χωρίς να έχει προκηρυχθεί ούτε μία οργανική θέση, ενώ οι αποχωρήσεις, απολύσεις, συνταξιοδοτήσεις κλπ. ήταν γνωστές και προβλέψιμες και θα μπορούσε να υπάρχει σχεδιασμός και από την προηγούμενη και από την τωρινή Διοίκηση του Νοσοκομείου και της 4ης ΥΠΕ.

Με 3 Αναισθησιολόγους (2 μόνιμους και 1 Επικουρική Ιατρό) που έχει αυτή τη στιγμή το Νοσοκομείο Σερρών η λειτουργία του γίνεται επικίνδυνη. Μπορούν να καλυφθούν, για τα 2/3 περίπου του μήνα, τα επείγοντα χειρουργεία και αυτό με την προϋπόθεση ότι δε θα αρρωστήσει, δε θα πάρει άδεια ή δε θα λείψει για οποιονδήποτε λόγο κανένας από τους 3 Αναισθησιολόγους. Η λειτουργία του Αναισθησιολογικού είναι επικίνδυνη τόσο για την Υγεία και Ασφάλεια των ίδιων των Αναισθησιολόγων, όσο και για την Υγεία και Ασφάλεια των ασθενών.

Η ΕΝΙΝΣ ήδη από τον Απρίλιο του 2019 με πολλαπλές δράσεις, κινητοποιήσεις και ανακοινώσεις προειδοποιούσε για την κατάσταση η οποία διαμορφώνεται στο Νοσοκομείο Σερρών με την εφαρμοζόμενη πολιτική στο χώρο της Υγείας από την προηγούμενη και τωρινή Κυβέρνηση.

Η Κυβέρνηση και η ηγεσία του Υπουργείου Υγείας «κοκορεύονται» για τις προσλήψεις συμβασιούχων στο Δημόσιο Σύστημα Υγείας. Στο Νοσοκομείο Σερρών, όλο το προηγούμενο διάστημα έχουν προσληφθεί 1 Επικουρικός Γενικός Ιατρός. Σύμφωνα με τον κύριο Κοντοζαμάνη, έγιναν περισσότερες προσλήψεις από αυτές που χρειαζόταν το Δημόσιο Σύστημα.

Δηλαδή, κύριε Υφυπουργέ

· να σας ευχαριστήσουμε για τον 1 Συμβασιούχο Γιατρό που φέρατε σε ένα Νοσοκομείο με κενές το 45% των Οργανικών Θέσεων των Ειδικών Ιατρών.

· Να σας ευχαριστήσει και ο λαός των Σερρών που για Χειρουργείο είτε επείγον, είτε προγραμματισμένο θα πρέπει να μετακινείτε στη Θεσσαλονίκη.

· Να σας ευχαριστήσουν οι γιατροί του Νοσοκομείου που κάνουν 8 και 9 εφημερίες το μήνα, ενώ κάποιοι ξεπερνούν και τις 12 και 13.

· Να σας ευχαριστήσουμε όλοι μαζί για τον κίνδυνο στον οποίο εκθέτετε τόσο την Υγεία και Ασφάλεια των Γιατρών, όσο και την Υγεία και Ασφάλεια των Ασθενών.

Αλλά έτσι αντιλαμβάνεται η Κυβέρνηση και το Υπουργείο Υγείας την Υγεία, ως Εμπόρευμα, ως Κόστος, ως Προϊόν στην ελεύθερη αγορά. Σαν να πηγαίνεις στην λαϊκή αγορά και να αγοράζεις ζαρζαβατικά. Ονειρεύονται Νοσοκομεία που θα λειτουργούν ως Επιχειρήσεις, με διεύρυνση των ΣΔΙΤ. Προσπαθούν να μας επιβάλλουν ότι η Υγεία και η Ασφάλεια είναι προσωπική μας ευθύνη και όχι ευθύνη του Κράτους απέναντι στο λαό.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

· Να μονιμοποιηθεί άμεσα, χωρίς όρους και προϋποθέσεις η Επικουρική Αναισθησιολόγος, που υπηρετεί ήδη 6 χρόνια ως συμβασιούχος, καλύπτοντας μόνιμες και διαρκείς ανάγκες του Νοσοκομείου.

· Να προκηρυχθούν ΣΗΜΕΡΑ, 3 θέσεις Αναισθησιολόγων, ώστε τους επόμενους μήνες στο Νοσοκομείο να υπηρετούν 6 μόνιμοι Αναισθησιολόγοι και να αρχίσει ο προγραμματισμός για την προκήρυξη και των υπόλοιπων 6 θέσεων Αναισθησιολόγων.

· Μέχρι να προσληφθούν οι 3 Αναισθησιολόγοι, να επιστρέψει στην Οργανική του Θέση ο Αναισθησιολόγος που έχει τοποθετηθεί στο ΕΚΑΒ και να καλύψει εφημερίες του Νοσοκομείου Σερρών.

Η ΕΥΘΥΝΗ ΓΙΑ ΟΤΙ ΣΥΜΒΕΙ ΣΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΤΟ ΕΠΟΜΕΝΟ ΧΡΟΝΙΚΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΛΛΕΙΨΗ ΑΝΑΙΣΘΗΣΙΟΛΟΓΩΝ ΒΑΡΑΙΝΕΙ ΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΥΓΕΙΑΣ, ΤΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΗΣ 4ης ΥΠΕ ΚΑΙ ΤΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΣΕΡΡΩΝ

Οι Γιατροί του Νοσοκομείου Σερρών δε θα κάτσουμε με σταυρωμένα τα χέρια απέναντι σε μια πολιτική που θέτει σε κίνδυνο την Υγεία και Ασφάλεια εργαζομένων Υγειονομικών και Ασθενών.

Κοινοποίηση
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •