Ρεπορτάζ: Ζωή Χειμωνίδου- Δημήτρης Κώττας
Έντονο προβληματισμό προκαλεί η επιστολή που έστειλαν έξι Διευθυντές Κλινικών του Γενικού Νοσοκομείου Σερρών προς τη Διοίκηση του νοσηλευτικού ιδρύματος, με την οποία ούτε λίγο, ούτε πολύ, χαρακτηρίζουν «περιττό» τον ογκολόγο για το νοσοκομείο, τη στιγμή μάλιστα που δόθηκαν αγώνες ετών, για να αποκτήσει ογκολόγο το νοσοκομείο.
Την εξασέλιδη επιστολή τους, παρουσιάζει σήμερα το Infonews24 και την υπογράφουν οι: Συντονίστρια Διευθύντρια Αναισθησιολογικού και Διευθύντρια Χειρουργικού Τομέα Δ. Μουμτζή, Συντονιστής Διευθυντής Χειρουργικής Κλινικής Ν. Νικολαΐδης, Συντονιστής Διευθυντής ΩΡΛ Κλινικής Φ. Νοφάλ, Διευθυντής ΕΣΥ Ουρολογικής Κλινικής Α. Κάγκας, Διευθυντής ΕΣΥ Γυναικολογικής/ Μαιευτικής Κλινικής Δ. Μπαλαξής και Διευθυντής ΕΣΥ Ορθοπεδικής Κλινικής Π. Φαρκάτσης.
Στην επιστολή, οι συγκεκριμένοι Διευθυντές αναλύουν τα προβλήματα στην έλλειψη ιατρικού προσωπικού κι αν το περιεχόμενο περιοριζόταν μόνο σ’ αυτό, δεν θα υπήρχε «έδαφος» για δεύτερες, ίσως και τρίτες σκέψεις.
Δύο παράγραφοι, όμως, της επιστολής, προκαλούν προβληματισμό και ήδη τις πρώτες αναταραχές στις τάξεις των καρκινοπαθών, αφού οι συγκεκριμένοι θεωρούν μάλλον «πανάκεια» την ακύρωση προκήρυξης ογκολόγου, αλλά και ρευματολόγου, για το νοσοκομείο των Σερρών.
«Δεν νομίζουμε με κανένα τρόπο ότι, το νοσοκομείο μας χρειάζεται ρευματολόγο, δεύτερο δερματολόγο ή ογκολόγο, όταν μειώνονται στο μισό οι αίθουσες χειρουργείου και κάποιες κλινικές δεν είναι δυνατόν να καλύψουν όλες τις μέρες με εφημερίες.
Μετά από όσα αναφέρθηκαν, σας καλούμε να ανακαλέσετε την προκήρυξη με αριθμό πρωτοκόλλου 7065/20/05/2019, για την πρόσληψη ιατρών σε οργανικές θέσεις, προτού αρχίσει η υποβολή δικαιολογητικών από υποψήφιους ιατρούς,» τονίζεται μεταξύ άλλων στην επιστολή των συγκεκριμένων διευθυντών.
Αθ. Ματάκος: «Ανάστατοι οι καρκινοπαθείς»
Από την πλευρά του, ο Πρόεδρος του Αθανάσιος Ματάκος, μιλώντας στο Infonews24, ήταν ιδιαίτερα αποκαλυπτικός και δεν δίστασε να κάνει λόγο ακόμη και για «παιχνίδια».
«Έναν ογκολόγο θέλουμε μόνιμο! Μπορεί ο επικουρικός που έχουμε να κάνει τα χαρτιά του και να μονιμοποιηθεί και να έχουμε μόνιμο ογκολόγο για πρώτη φορά στην ιστορία. Να έχουμε πρώτη φορά μόνιμο ρευματολόγο. Δηλαδή τώρα νισάφι. Έχω τη γνώμη ότι πάνε να παίξουν ένα παιχνίδι κολοκυθιάς. Θα σας έλεγα κάτι. Κάντε ένα ρεπορτάζ 5 λεπτά στο σύλλογο καρκινοπαθών και πες τους ‘ποια είναι η άποψη σας για το έγγραφο αυτών των γιατρών που λένε όχι ογκολόγο;’. Τίποτα άλλο.
Μα τρομοκράτησαν τον κόσμο. Ήρθαν χθες από το σύλλογο των καρκινοπαθών και μου είπαν ‘υπάρχει περίπτωση να ανακληθεί η προκήρυξη;’. Το καταλαβαίνετε; Και απάντησα ‘όχι σε καμία περίπτωση’.
Έχω γνώμη ότι αλλού είναι το παιχνίδι! Αν θα δείτε αυτοί που υπογράφουν το έγγραφο οι μισοί από αυτούς φεύγουνε. Τώρα τους πήρε το βάσανο;
Δεύτερον, τι θέλει ο διευθυντής Ορθοπεδικής Πέτρος Φαρκάτσης και υπογράφει όταν έχουμε επτά γιατρούς πλέον. Έρχονται επικουρικοί που φοβούνται ότι δεν θα τους ανανεωθεί η θητεία γιατί δεν έχουμε πρόβλημα στην Ορθοπεδική και λέει ‘σταματήσετε να παίρνετε ορθοπεδικούς’. Αφού μας έτυχαν τι να κάνουμε; Δεν θέλω να μπω σε αυτό το παιχνίδι! Ξέρω πως υποκινείται και οι καρκινοπαθείς μπορούν να σας μιλήσουν ανοιχτά,» δήλωσε ο κ. Ματάκος.
Ακούστε αναλυτικά τις δηλώσεις του κ. Ματάκου.
Εντωμεταξύ, αναλυτικά, η επιστολή των Διευθυντών Κλινικών του Νοσοκομείου Σερρών, αναφέρει τα εξής:
«Με το έγγραφο σας με αριθμό πρωτοκόλλου 7065 στις 20/05/2019, προκηρύξατε οργανικές θέσεις ιατρών για το νοσοκομείο Σερρών.
Η σύνθεση του καταλόγου των ειδικοτήτων που προκηρύχθηκαν, προκάλεσε σε όλους του γιατρούς μεγάλη έκπληξη για τους εξής λόγους:
1. Δε ρωτήσατε τις απόψεις των υπηρετούντων μαχόμενων γιατρών που γνωρίζουν πολύ καλά τις ανάγκες του νοσοκομείου, κυρίως στις εφημερίες.
2. Δε πήρατε τη γνώμη των Διευθυντών των κλινικών και τμημάτων παρόλο που κάποιοι υπηρετούν πέρα των 20 και κάποιοι πέρα των 30 ετών και γνωρίζουν καλύτερα από τον καθένα τις ανάγκες του νοσοκομείου σε ιατρικό προσωπικό.
3. Αγνοήσατε τον θεσμό του Διευθυντή Τομέα γιατί δεν απευθυνθήκατε σε κανένα από αυτούς. Και οι 4 εξέφρασαν την δυσαρέσκειά τους για τον παραγκωνισμό τους.
4. Αγνοήσατε επίσης το πλέον αρμόδιο όργανο που είναι το Επιστημονικό Συμβούλιο. Η πρόεδρος του συμβουλίου δήλωσε πλήρη άγνοια για την προκήρυξη των θέσεων.
5. Η γραμματέας της ιατρικής υπηρεσίας δήλωσε ότι δεν υπήρχε γραπτή πρόταση του διευθυντή ιατρικής υπηρεσίας για τις ειδικότητες που χρειάζεται το νοσοκομείο.
Επομένως, για την επίλυση των ειδικοτήτων που προκηρύχθηκαν, αποφασίσατε μόνος σας ή το πολύ, τις προφορικές παρεμβάσεις τους διευθυντή ιατρικής υπηρεσίας. Η τακτική της πλήρους απαξίωσης των Διευθυντών αλλά και των θεσμών του νοσοκομείου παραπέμπει σε νοοτροπίες «αποφασίζουμε και διατάζουμε». Δεν μπήκε κανένας στον κόπο να ρωτήσει, έστω τηλεφωνικά, την πρόεδρο του επιστημονικού συμβουλίου, τους διευθυντές των τομέων ή τους διευθυντές των κλινικών που μειώνεται ο αριθμός των ιατρών λόγω συνταξιοδότησης.
Αποτέλεσμα της επιλογής σας να αποφασίσετε μόνος σας τις ειδικότητες που θα προκηρυχθούν, στηριζόμενος αποκλειστικά στην δική σας εμπειρία, είναι:
1.Η διάλυση κάποιων κλινικών,
2.η δραστική αποδυνάμωση του χειρουργείου,
3.η αδυναμία κάλυψης του νοσοκομείου με εφημερίες όλων των ειδικοτήτων και
4.η απομάκρυνση των ειδικευομένων γιατρών.
Συγκεκριμένα:
Αποκλείσατε τον Χειρουργικό τομέα (εκτός από την Οφθαλμολογική) για λόγους που δεν είναι δυνατόν να εξηγηθούν.
Μειώσατε τις αίθουσες χειρουργείου κατά 50%. Πριν λίγους μήνες οι Αναισθησιολόγοι ήταν 8 και σήμερα 4!!! Παρόλα αυτά εμείς θα πάρουμε Ρευματολόγο… Υποχρεωτικά θα λειτουργούν καθημερινά 2 ή 3 αίθουσες χειρουργείου με αποτέλεσμα να εκτιναχθεί ο χρόνος αναμονής για εξέταση σε επίπεδα που δεν υπήρξαν ποτέ ακόμα και στα πιο δύσκολα χρόνια της ιστορίας του νοσοκομείου Σερρών.
Γνωρίζατε ότι αποχώρησε ο κ. Σαρακατσάνος και κ. Ρούσος. Γνωρίζατε ότι λήγει η θητεία της κ Μουλαδένιου. Επίσης, γνωρίζατε ότι επίκειται ή συνταξιοδότηση της κ. Μουμτζή. Η επιλογή σας να μην προκηρυχθούν θέσεις Αναισθησιολόγων ισοδυναμεί με κλείσιμο του χειρουργείου κατά 50%. Όμως θα έχουμε δερματολόγο.
Γνωρίζετε καλά ότι σε λίγους μήνες αποχωρεί λόγω συνταξιοδότησης ο κ. Α. Κάγκας, διευθυντής της Ουρολογικής κλινικής και ο κ. Αθανασιάδης αποχωρεί σε 15 μέρες λόγω λήξης της θητείας του. Η Ουρολογική θα παραμείνει με ένα γιατρό σε οργανική θέση, τον κ. Α. Παπαδόπουλο και ένα επικουρικό, τον κ. Πολυζωίδη. Αυτή τη στιγμή υπηρετούν 4 Ουρολόγοι και οι εφημερίες της κλινικής καλύπτονται από τους ειδικευόμενους άλλων κλινικών. Με 2 Ουρολόγους τι θα γίνει; Προφανώς η κλινική θα κλείνει τις μισές μέρες του μήνα.
Ακριβώς τα ίδια ισχύουν στην ΩΡΛ κλινική. Ο κ. Φ. Νόφαλ συνταξιοδοτείται σε λίγους μήνες και η θητεία του κ. Η. Μιχαλάκη, επικουρικού γιατρού λήγει σε 2 μήνες και στη συνέχεια προφανώς, πολύ σύντομα θα αποχωρήσει γιατί επίκειται η πρόσληψή του σε οργανική θέση σε νοσοκομείο της Θεσσαλονίκης. Οι 4 γιατροί που υπηρετούν σήμερα στην ΩΡΛ κλινική δεν μπορούν να καλύψουν τις εφημερίες τους. Μπορεί εύκολα να καταλάβει κάποιος πως θα λειτουργεί η ΩΡΛ κλινική με τους 2 γιατρούς (Καλαμπαλίκα και Ιωσηφίδου) που θα παραμείνουν. Θα υπάρχει κάλυψη με μικτές εφημερίες τις 15 μέρες του μήνα και μείωση όλων των άλλων δραστηριοτήτων της κλινικής.
Η Χειρουργική Κλινική, με τις 52 κλίνες, απώλεσε τα τελευταία χρόνια 2 διευθυντές (Μανατάκης και Χαρίσης), έναν επιμελητή Α’ (Φίλης), αποχωρεί ο επικουρικός χειρουργός (Κηροπλάστης), συνταξιοδοτείται ο συντονιστής διευθυντής (Νικολαΐδης) ενώ η κ. Παυλίδου βρίσκεται σε μακροχρόνια άδεια ανατροφής των παιδιών της. Σύνολο απωλειών: 6 έμπειροι χειρουργοί.
Αυτή η κλινική, με τα πιο πολλά χειρουργεία από όλες τις χειρουργικές κλινικές της Βόρειας Ελλάδας, συμπεριλαμβανομένων και των πανεπιστημιακών, με τις καθημερινές εφημερίες, ιατρεία και χειρουργεία, είναι δυνατόν να συνεχίσει να προσφέρει στην κοινωνία όλα όσα πρόσφερε μέχρι τώρα με καλυμμένο το 40% των προβλεπόμενων ιατρών;
Στη χειρουργική κλινική εκπαιδεύονται αυτή τη στιγμή 12 ειδικευόμενοι γιατροί που προέρχονται από διάφορα μέρη της Βόρειας Ελλάδας. Πρόκειται για τον μεγαλύτερο αριθμό ειδικευομένων σε χειρουργική κλινική. Επιλέγουν τη χειρουργική του νοσοκομείου μας για την εκπαίδευσή τους, κυρίως γιατί γίνονται πολλά και καθημερινά χειρουργεία. Μετά την δραστική αποδυνάμωση του Αναισθησιολογικού τμήματος αλλά και της Χειρουργικής κλινικής, υπάρχει λόγος να έρχονται ειδικευόμενοι γιατροί στο νοσοκομείο μας; Η ατυχής επιλογή των θέσεων που προκηρύχθηκαν θα έχει σαφώς αρνητική επίπτωση στην προσέλευση ειδικευομένων για άσκηση σε όλες τις ειδικότητες του χειρουργικού τομέα.
Για να γίνει αντιληπτή η διαφορετική αντίληψη ή η παραπληροφόρησή σας, σας πληροφορούμε ότι, η διοίκηση του νοσοκομείου Καβάλας, με μόνο 36 χειρουργικές κλίνες, με τους 11 ειδικούς χειρουργούς και τα πολύ λιγότερα χειρουργεία, προκήρυξε 1 θέση διευθυντού και 1 επιμελητού χειρουργού, 1 θέση θωρακοχειρουργού και 1 θέση αγγειοχειρουργού.
Στη Γυναικολογική- Μαιευτική κλινική υπηρετούν 5 γιατροί ενώ σε 3-4 μήνες αποχωρεί ο ένας εκ των δύο διευθυντών. Παραμένουν 4 γιατροί για να λειτουργήσουν μία μεγάλη κλινική, με καθημερινά ιατρεία, καθημερινά χειρουργεία και φυσικά καθημερινές εφημερίες. Η κλινική αυτή, δεν έχει επικουρικό γιατρό και έχει μόνο τον διευθυντή της, τον κ. Μπαλαξή με μεγάλη εμπειρία. Οι 4 γιατροί, με την παρούσα σύνθεση, δεν είναι δυνατόν να λειτουργήσουν σωστά την κλινική τους και να αντιμετωπίσουν τα επείγοντα περιστατικά. Επίσης, δεν πρέπει να ξεχνάει κανείς ότι, μέχρι τώρα η Γυναικολογική κλινική είναι πόλος έλξης των ειδικευομένων μαιευτήρων για εκπαίδευση. Φυσικά αυτό σε λίγο θα σταματήσει να υφίσταται.
Η Νευρολογική κλινική βρίσκεται στην ίδια θέση με την Ουρολογική και την ΩΡΛ κλινική. Συνταξιοδοτείται ο συντονιστής διευθυντής (Μουρτζίνος) ενώ λήγει η θητεία του επικουρικού γιατρού (Νάτσης). Οι 3 νευρολόγοι που θα συνεχίσουν να υπηρετούν, καλούνται να λειτουργήσουν μία κλινική, καθημερινά τακτικά ιατρεία, ειδικά ιατρεία, εργαστήρια και φυσικά καθημερινές εφημερίες. Επομένως, με μαθηματική ακρίβεια, που οδηγείτε την Νευρολογική κλινική;
Γνωρίζετε εδώ και 3 χρόνια ότι, μετά το καλοκαίρι του 2019, αποχωρούν λόγω συνταξιοδότησης οι δύο γιατροί του Αξονικού Τομογράφου. Αφού δεν έγινε καμία προσπάθεια κάλυψης του κενού που θα προκύψει, προκηρύσσετε μόνο 1 θέση ακτινολόγου για τον αξονικό. Όταν μετά από 1 χρόνο προσληφθεί αυτός ο γιατρός θα καλύψει με εφημερίες 10 μέρες. Άλλες τόσες θα καλύψει η γιατρός που ήδη υπηρετεί (Καραγιαννίδου). Πως θα καλυφθούν οι υπόλοιπες 10 μέρες; Και πως θα καλυφθούν οι 20 εφημερίες μετά τον Οκτώβριο; Ακούσατε ποτέ να λειτουργεί νοσοκομείο χωρίς αξονικό; Τα ιδιωτικά εργαστήρια δεν είναι λύση.
Ρωτήθηκε η συντονίστρια διευθύντρια της Αιμοδοσίας που παλεύει μόνη της, κάτω από δύσκολες συνθήκες, με ποιας ειδικότητας γιατρό επιθυμεί να στελεχώσει τη μονάδα της; Γνωρίζετε ότι υπάρχει αποσπασμένος γιατρός της αιμοδοσίας σε άλλο τμήμα; Μια συνεργασία με την διευθύντρια της αιμοδοσίας θα σας οδηγούσε στην αποφυγή του λάθους που διαπράχθηκε στην προκήρυξη για την μονάδα αιμοδοσίας. Εξάλλου, η κ. Τζιούρα είναι διευθύντρια του εργαστηριακού τομέα, οπότε έπρεπε να ερωτηθεί για τις ανάγκες του τομέα.
Θέλω να σας προκαταλάβω για την απάντησή σας περί αυτοδίκαιης προκήρυξης των κενωθεισών θέσεων γιατί πρόκειται για παλιό νόμο (Ν. 4286) που ποτέ δεν τηρήθηκε. Απευθυνθήκαμε στο γραφείο προσωπικού, στην γραμματεία της ιατρικής υπηρεσίας και στην γραμματεία του γραφείου του διοικητικού και όλοι δήλωσαν άγνοια για την ύπαρξη νέου νόμου. Κι αν νομίζετε ότι θα εφαρμοστεί τώρα, μετά από κάποια εγκύκλιο, γιατί δεν εφαμρόστηκε για τους γιατρούς που αποχώρησαν το 2019; Γιατί δεν προκηρύχθηκε η θέση του κ. Σαρακατσάνου;
Ακόμα κι αν ισχύσει η προκήρυξη των θέσεων που κενώνονται, για να πληρωθούν θα πρέπει να περάσει σίγουρα πάνω από ένας χρόνος. Όμως οι κενές θέσεις και οι αποχωρήσεις που αναφέραμε αφορούν το παρόν. Οι κλινικές που αναφέρθησαν θα υπολειτουργούν η μία πίσω από την άλλη άμεσα.
Δεν νομίζουμε με κανένα τρόπο ότι, το νοσοκομείο μας χρειάζεται ρευματολόγο, δεύτερο δερματολόγο ή ογκολόγο, όταν μειώνονται στο μισό οι αίθουσες χειρουργείου και κάποιες κλινικές δεν είναι δυνατόν να καλύψουν όλες τις μέρες με εφημερίες.
Μετά από όσα αναφέρθηκαν, σας καλούμε να ανακαλέσετε την προκήρυξη με αριθμό πρωτοκόλλου 7065/20/05/2019, για την πρόσληψη ιατρών σε οργανικές θέσεις, προτού αρχίσει η υποβολή δικαιολογητικών από υποψήφιους ιατρούς.
Επίσης, σας καλούμε να ζητήσετε τις γνώμες και τις εμπειρίες των ιατρών- θεσμών που υπηρετούν στο νοσοκομείο, δηλαδή τους Διευθυντές των κλινικών, μονάδων και εργαστηρίων, τους Διευθυντές των Τομέων και το Επιστημονικό Συμβούλιο για την εκ νέου αξιολόγηση και προκήρυξη των ιατρικών θέσεων.
Τυχόν εμμονή σας στην υπάρχουσα προκήρυξη, καταδικάζει το νοσοκομείο Σερρών σε δυσλειτουργία και την κοινωνία σε στέρηση των ιατρικών υπηρεσιών.
Παρακαλούμε για την άμεση απάντησή σας ώστε να μας δοθεί χρόνος να απευθυνθούμε σε άλλους φορείς».
